تعلق سازمانی : شرکتهای پیشرو چه تفاوت هایی دارند.
بر اساس گزارش سال 2013 موسسه گالوپ درباره اشتیاق شغلی برای تحقق تعلق سازمانی بالا شرکتها و سازمانهای پیشرو موارد زیر را مورد توجه قرار میدهند. فلسفه و استراتژی های رهبران در بسیاری از شرکتهایی که تلاش میکنند تا مساله اشتیاق پرسنل را مورد توجه قرار دهند هنور مدیران ارشد دید کامل و صحیحی […]